Business Analist
Stichting Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) zoekt een Business analist voor SBR-wonen en WSW (36 uur per week)

Dit ga je doen
Als business analist zorg je ervoor dat de gegevensmodellen van SBR-wonen elk jaar worden geactualiseerd. Je doet dat op basis van de informatiebehoefte van de convenantpartijen en met oog voor de relevante sectorstandaarden. Je taken zijn:
De impact van voorgenomen wijzigingen afstemmen met de softwareleveranciers van SBR-wonen, de softwareleveranciers van corporaties en de corporaties zelf.
De afstemming met Logius over technische wijzigingen onderhouden.
De testwerkzaamheden coördineren van een externe partij voor het portaal SBR-wonen, de validatieservice en de taxonomie. Je bewaakt de voortgang, laat de uitkomsten rapporteren en zorgt voor periodiek overleg met de convenantpartijen en de betrokken leveranciers.
Optreden als technisch voorzitter van twee overleggen waarin de convenantpartijen wijzigingen en voortgang met elkaar afstemmen.
Voortgangsrapportages opstellen en verantwoording afleggen over de uitvoering aan de ketenmanager SBR-wonen.
In overleg met de ketenmanager een inhoudelijke bijdrage leveren aan verschillende SBR-gremia. Die vallen onder het SBR-stelsel en de SBR-governance, die door Logius worden beheerd.
Gemiddeld besteed je 24 uur per week aan SBR-wonen. Afhankelijk van het werk kan dat per week verschillen. De overige uren werk je bij de afdeling Risicomanagement van WSW aan taken die aansluiten bij je rol voor SBR-wonen. WSW werkt met verschillende systemen en vernieuwingen daarvan, en als business analist kun jij daarbij de schakel zijn tussen de gebruikers en de IT-afdeling. Heb je een financiële achtergrond, dan kan dit werk zich ook meer richten op datakwaliteit. Welke taken passend zijn, bepaal je in overleg.
Dit krijg je
Een functie voor 36 uur per week. Een parttime dienstverband is bespreekbaar.
Een jaarcontract bij WSW, met de intentie om te verlengen tot 31 december 2030.
Een salaris in schaal K van de cao Woondiensten: €5.122 tot €6.924 bruto per maand bij 36 uur per week. De precieze inschaling hangt af van je opleidingsniveau en ervaring.
Je werkt vanuit Den Haag op het kantoor van Aedes, deels op het kantoor van WSW in Hilversum en deels hybride vanuit huis.
De beoogde startdatum is 1 november 2026.
Voor deze functie wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentie gevraagd.
Dit neem je mee
Minimaal hbo werk- en denkniveau.
Bij voorkeur een financiële of IT-achtergrond, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, accountancy of informatiekunde.
Ervaring met het coördineren van IT-projecten en met IT-testwerkzaamheden is een duidelijke pré.
Je werkt zelfstandig en kunt inhoudelijke, technische en organisatorische lijnen goed met elkaar verbinden.
Je bent oplossingsgericht, werkt nauwkeurig en houdt goed overzicht.
Plannen en organiseren gaan je vanzelf af. Je spreekt anderen op een prettige en duidelijke manier aan als afspraken niet worden nagekomen.
Je hebt sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk, want je werkt met veel verschillende partijen samen.
Je beheerst de Nederlandse taal goed en kunt complexe informatie helder overbrengen.
Ervaring met begrotingen en jaarrekeningen, de woningcorporatiesector, taxonomieën, SBR/XBRL en/of Qlik Sense is een pré.
Over de organisatie
WSW is het onderlinge waarborgfonds voor de sociale woningbouw in Nederland. WSW borgt leningen van financiers aan woningcorporaties die deelnemer zijn van WSW en zorgt zo voor gunstige financiering van woningcorporaties. Goede data zijn daarvoor van essentieel belang. WSW telt circa 70 medewerkers. Je maakt deel uit van het team Risicomanagement, dat bestaat uit 11 medewerkers en wordt aangestuurd door een teamleider.
SBR-wonen is de uitvoeringsorganisatie van het convenant Gezamenlijk Realiseren van Informatieverbetering en Procesverlichting Woningcorporatiesector 2026-2030 (convenant GRIP). Het doel is een betrouwbare en efficiënte uitwisseling van verantwoordingsrapportages, begrotingsinformatie en benchmarkdata tussen woningcorporaties en de convenantpartijen. Bij SBR-wonen zijn vier partijen betrokken: de Autoriteit woningcorporaties, het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, branchevereniging Aedes en WSW. De convenantpartijen hebben afgesproken dat ze samen verantwoordelijk zijn voor de bemensing van SBR-wonen. WSW is verantwoordelijk voor het leveren van een business analist. Die is in dienst van WSW, maar werkt onafhankelijk voor SBR-wonen en rapporteert rechtstreeks aan de ketenmanager SBR-wonen. Het team van SBR-wonen bestaat uit een ketenmanager, een medewerker servicedesk, een business analist en waar nodig extra ondersteuning.
SBR-wonen vraagt elk jaar informatie op bij alle woningcorporaties, ongeveer 260. Voor 15 december dienen corporaties gestandaardiseerde informatie in op basis van de begroting (dPi: de prognose-informatie). Voor 1 juli doen ze dat op basis van de jaarrekening (dVi: de verantwoordingsinformatie). Daarnaast faciliteert SBR-wonen de jaarlijkse opvraag van Aedes (de Aedes-benchmark). Alle drie de opvragen zijn gebaseerd op een gegevensmodel waarin de specificaties zijn vastgelegd. De convenantpartijen actualiseren deze gegevensmodellen elk jaar onder regie van SBR-wonen. Op basis daarvan bouwt een leverancier een SBR-taxonomie. Een deel van de corporaties dient de gegevens rechtstreeks in via de software van hun leverancier (system to system), de rest via een portaal van SBR-wonen. Een onderdeel van dVi is een tabel met gegevens op objectniveau over al het corporatiebezit. Om de technische juistheid van die tabel te waarborgen, onderhoudt SBR-wonen een validatieservice. Voor elke opvraag live gaat, test SBR-wonen samen met de ontvangende convenantpartijen en de betrokken leveranciers of alle techniek werkt zoals verwacht.

Interesse of vragen?
Directe interesse of heb je vragen naar aanleiding van de vacature? Neem contact op met Business Manager Philip
Solliciteer direct!
Laat hier je gegevens achter, dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op.